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網絡生活化給公司的上下級關系也帶來了巨大的變化。這是因為通過網絡這一“信息海洋”，不分上下.所有人都可以共享信息。另外，用電子郵件與公司可以直接收發信息，所以說過去組織上的上下級關系變為平行的關系也是大勢所趨。如今網絡實力也成為評估業務能力的尺度。比如負責進出口業務的綜合商社是否充分利用國外公司的網站，是否積極地使用電子郵件進行業務往來則會左右出口業績。最近，三星物產等部分企業將利用網絡做出業績的員工進行破格提拔，大部分企業還將網絡資格證與人事考核掛鉤。專家們展望，在網絡共同體中所掌握的信息量左右個人能力這一趨勢將會使“組織民主化”進程提前。
